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Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)
in Kinderkrippe in der Herzogspitalstraße, Isarvorstadt (48 Kinder)

Wir suchen Dich

Start: zum nächst möglichen Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit (39h) oder Teilzeit, unbefristet

Unsere viergruppige Kinderkrippe startet nach der Trägerübernahme durch die Isarkinder München e.V. neu durch. Hier kannst du aktiv mitgestalten, eigene Ideen einbringen und den Alltag der Kinderkrippe lebendig mitprägen.

Bewerbung

Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung per E-Mail an:
bewerbung@isar-kinder.de

Das erwartet dich:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem Träger mit hoher Willkommenskultur, flachen Hierarchien, Humor und Freude an der Gestaltung von Orten für Kinder

  • Ein wertschätzender Umgang auf Augenhöhe

  • Vorbereitungszeiten im Dienstplan festgelegt

  • Interne und externe Weiterbildung, regelmäßige Teamsupervision, Laufbahnberatung, Unterstützung bei der Weiterqualifizierung zur Fachkraft, gute Einarbeitung

  • 5 Fortbildungstage, 3 Tage Bildungsurlaub

  • 33 Urlaubstage plus den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei

  • Eine betriebliche Altersvorsorge

  • Angebot:  Jobrad; Wellpass

  • Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungsplatz

  • Grundvergütung nach TVöD S4

  • Zusätzliche Leistungen wie Arbeitsmarktzulage, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Münchenzulage, und eine Kinderzulage von 50 Euro pro Kind sowie SUE-Zulage und Deutschlandticketzuschuss

  •  Zusätzliche Leistungen wie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB)

Das bringst du mit:

  • ​ein/e abgeschlossene/s Ausbildung Kinderpflegerin, Heilerziehungspflegehelfer:in oder einen gleichwertigen Abschluss

  • Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau

  • Identifikation mit unserem ganzheitlichen Ansatz in dem die Beobachtung der Kinder und Dokumentation eine große Rolle spielt

  • Motivation neue Ideen einzubringen und unsere Konzeption weiterzuentwickeln

  • Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern

  • Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit

  • Bereitschaft zur Selbstreflexion und Weiterentwicklung

  • Teamfähigkeit, und verbindliche Teilnahme an Besprechungen und Supervision

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